专业拓展培训-安徽生命树(在线咨询)-合肥拓展培训

打造团结协作的企业文化

店员之间彼此“拆台”，互不配合工作，说到底是企业文化的缺失造成的，员工拓展培训，也就是说管理者未能建设良好的“团结协作”氛围，使得团队成员放弃个人成见，以企业利益为重。因此，当你的团队出现“螃蟹心理”的时候，你的当务之急就是及时干预，着手打造团结协作的企业文化，培养店员的协作精神。管理者可以通过各种方式的培训、室外拓展训练等，使得店员终明白：“人”字一撇一捺，靠得就是相互支撑，有了相互支撑，拓展培训价格，才可能形成协作，使团队形成一种合力，使自己的价值得到的发挥。

山寒水冷，滴水成冰的冬季，大部分企业的培训主管、HR们出于对培训效果的担忧，对严寒的恐惧，对学员安全的考虑，专业拓展培训，通常不会考虑将拓展训练安排在冬季，合肥拓展培训，那么，是不是冬季就无法开展拓展训练呢？答案当然：NO。拓展训练的精髓在于体验，任何的环境都是体验的一部分，身体的体验固然重要，大脑的感悟才是关键的。

拓展训练对团队来说是团队精神的训练，培养团队成员的合作能力，提高团队凝聚力，打造高效团队；对个人来说是心理、意志力训练，恶劣的天气可以更好的锻练人的心理承受力，志意力，真实的呈现一个人的品质及团队精神。培训的成果往往取决于学员对培训的记忆，在一片苍茫之间，大家在克服了天气以及训练项目的考验之后，记忆无疑是深刻的。

处于快速成长期的企业员工参加挑战团队合作能力、*反应能力和坚定执行能力的项目，培养员工的应对能力、奉献精神和执着精神；处于成熟期的企业员工多是侧重培养善于沟通、注意细节、有责任感的沉稳型员工；而期的主题是危机处理。主要培养员工临危不乱、凝聚团结、同舟共济的性格。从某种程度上来说，企业的性格决定企业的命运，一次拓展训练可能拯救一个企业。能够成功赢得员工心灵和意志的企业，就一定能塑造出适合环境发展的企业性格，也就拥有远大前途。